Skripsi
PENGARUH KOMPOSISI PEGAWAI WANITA TERHADAP KINERJA DI SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN TEGAL
ABSTRAK
Nama : Apri Kuntariningsih, NPM : 2107501167, Judul : Pengaruh Komposisi Pegawai Wanita Terhadap Kinerja di Sekretariat Daerah Kabupaten Tegal.
Pokok Permasalahan dalam penelitian ini adalah : “Berapa besar pengaruh komposisi pegawai wanita terhadap kinerja di Sekretariat Daerah Kabupaten Tegal ?
Tujuan yang ingin dicapai dari penelitian ini adalah :
1. Ingin mendeskripsikan komposisi pegawai wanita di Sekretariat Daerah Kabupaten Tegal.
2. Ingin mendeskripsikan kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Tegal.
3. Ingin mendeskripsikan bagaimana pengaruh komposisi pegawai wanita terhadap kinerja di Sekretariat Daerah Kabupaten Tegal.
Tipe penelitian yang digunakan adalah tipe penelitian korelasi, dimana penulis bermaksud mendeteksi sejauhmana suatu faktor berhubungan dengan faktor lain dalam hal ini korelasi antara komposisi pegawai wanita dengan kinerja di Sekretariat Daerah Kabupaten Tegal.
Analisis data yang dipergunakan penulis dalam penyusunan skripsi ini adalah data yang bersifat kuantitatif, yaitu analisis data yang menggunakan rumus-rumus dan data statistik. Untuk menguji hipotesis penulis mengangkat 2 (dua) variabel, yaitu variabel komposisi pegawai wanita (X) dan variabel kinerja organisasi (Y) dengan jumlah sampel 50 orang responden yang diambil dari populasi sejumlah 204 orang responden.
Hasil penelitian menunjukan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara kedua variabel sesuai dengan perhitungan Uji Korelasi Pearson Product Moment, dengan nilai 0,717 yang ternyata lebih besar daripada nilai tabel baik pada taraf signifikan 5% maupun 1%. Adapun besarnya persentase keeratan hubungan kedua variabel adalah 51,5% sesuai dengan perhitungan nilai determinasi, nilai ini dianggap erat hubungannya. Sedangkan sisanya, 48,48% ditentukan oleh faktor-faktor lain diluar variabel penelitian. Diantaranya adalah sumberdaya manusia yang terampil dan teliti dalam melaksanakan tugas, tujuan dan kegiatan organisasi.
Kata kunci : Komposisi Pegawai Wanita, Kinerja Organisasi.
FSP0911113 | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain