Skripsi
PENGARUH GAJI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DI KANTOR POLRES TEGAL
Pokok Permasalahan yang diajukan : apakah terdapat pengaruh gaji terhadap kepuasan kerja di Polres Tegal. Tujuan penelitian ini adalah
1) Untuk mengetahui tingkat penggajian di kantor Polres Tegal
2) Untuk mengetahui tingkat kepuasan kerja pegawai kantor polres Tegal
3) Untuk mengetahui apakah ada pengaruh gaji terhadap kepuasan kerja pegawai di kantor polres Tegal.
Penelitian ini termasuk penelitian survey dengan mengambil sampel pegawai di polres Tegal sejumlah 60 0rang dengan tekhnik random sampling. Tekhnik pengumpulan data dengan questioner. Data analisis menggunakan analisis regresi.
Berdasarkan hasil penelitian Pada variable kepuasan kerja pegawai total skor yang dicapai dari total item 10 dengan 60 responden adalah 2375 atau tingkat prosentase 79,19 % dari tingkat kepuasan 2999 sehingga dapat dikategorikan puas . Dalam hal ini diperkuat dengan jawaban masing-masing responden dari setiap item sebagian besar menyatakan setuju.Pada variabel gaji pegawai total skor yang dicapai dari total item 10 dengan 60 responden adalah 2359 atau tingkat prosentase 78,65 % dari tingkat kepuasan 2999 sehingga dapat dikategorikan cukup . Dalam hal ini diperkuat dengan jawaban masing-masing responden dari setiap item sebagian besar menyatakan cukup.Dengan analisa data regresi linier sederhana menghasilkan kesimpulan bahwa ada pengaruh gaji terhadap kepuasan kerja pegawai di POLRES Tegal dengan tingkat prosentase sebesar 94,8 %.Penghambat atau kendala pada variable kepuasan kerja dan gaji yaitu :Pada indikator hasil pekerjaan sesuai dengan perintah atasan sebagaian besar meragukan ini dikarenakan tidak ada evaluasi setelah pekerjaan selesai.Pada indicator peningkatan keahlian sebagian besar juga menjawab ragu-ragu ini dikarenakan belum ada program yang jelas tentang penambahan skill. Pada indikator gaji bisa memenuhi kebutuhan mobil sebagaian besar meragukan ini dikarenakan faktanya masih banyak yang belum mempunyai mobil yang layak. Pada indikator gaji bisa memenui kebutuhan sebagian besar juga menjawab ragu-ragu ini dikarenakan ada beberapa yang merasa belum terpenuhi kebutuhannya.
Kata Kunci : Gaji. Kepuasan kerja
02107501173 | ART p | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain